Сегодня спрос на водителей-международников в Европе настолько велик, что компании-работодатели охотно принимают опытных соискателей даже без знания иностранного языка. Эта ситуация не обошла стороной Польшу с Литвой. Поэтому если у вас есть права категории СЕ, желание путешествовать по Европе и зарабатывать больше 2 000 евро в месяц, рекомендуем изучать вакансии — рекрутинговое агентство «Дарсер» поможет ускорить эти поиски. А для тех, кто столкнулся с языковой проблемой, мы составили небольшую инструкцию.
Зачем водителю-международнику иностранный язык
Начнем с основного — разберемся, когда водителю потребуются эти знания.
Взаимодействие с коллегами и представителями власти
Никто не требует от водителя свободного владения местным государственным языком. Но базовый запас рабочих слов, фраз на одном из наиболее распространенных языков в Европе упростит как само трудоустройство, так и общение с коллегами, диспетчерами, клиентами, а также представителями власти на дороге.
Словарный запас должен быть достаточным, чтобы во время ДТП или другой экстренной ситуации водитель мог попросить о помощи, описать ситуацию на дороге.
Понимание документов и дорожных знаков
Если с дорожными знаками все довольно просто — они сделаны одинаковыми (за редким исключением), то с документами придется разбираться подробнее. Обычно работодатель выделяет достаточно времени, в том числе и в процессе стажировки, чтобы будущий сотрудник разобрался, как заполнять документацию.
Правильная интерпретация инструкций, предупреждений
Чтобы не возникало недопониманий с диспетчерами, клиентами, важно уметь правильно интерпретировать инструкции, предупреждения, а для этого нужно изучить специфическую терминологию дальнобойщиков.
Общение с коллегами из других стран
Это помогает не только не заскучать в пути, но также узнать полезные подробности о правилах передвижения в незнакомой стране.
Как видим, языковые навыки не только упрощают работу водителя, но еще повышают его конкурентоспособность на рынке труда в Евросоюзе.
Какой язык изучать
Определить, какой язык пригодится водителю-международнику больше остальных, можно следующим образом.
Во-первых, нужно выбирать один из наиболее распространенных языков, которыми являются английским, немецкий, французский, испанский и так далее по убыванию.
Во-вторых, изучить будущие маршруты, регионы, куда компания намеревается отправлять водителя чаще всего.
Для начала нужно будет выучить базовые фразы для общения с коллегами, диспетчерами, клиентами, представителями власти и обязательно пополнить свой запас терминами, которыми пользуются водители-дальнобойщики.
Как изучать иностранный язык в дороге
Сегодня постоянная мобильность дальнобойщика — уже не проблема, поскольку существуют дистанционные занятия с преподавателями, эффективные онлайн-приложения.
Например, Duolingo (изучение в формате игры, уровни сложности разные), Memrise (предлагает на выбор 16 языков, помогая изучать слова, фразы, много бесплатных материалов), Rosetta Stone (имеет в базе 30 языков, а обучение разбивает на 5 уровней — погружает в языковую среду полностью), Babbel (рассчитан на 14 языков, предлагает курсы на конкретные темы, есть опция распознавания речи, а по результатам обучения выдается сертификат).
Достаточно ли будет работы с приложением? Опытные учителя отмечают, что источников изучения языка должно быть побольше. Например, нужно чередовать занятия в программе с прослушиванием радиопередач, прочтением книг или просмотром фильмов, где фигурируют водители-дальнобойщики. Подойдут онлайн-игры, а также личное общение с носителями языка. Например, с коллегами.
Заниматься рекомендуется каждый день, хотя бы по 10–15 минут. Именно это позволит быстрее достичь поставленной цели.
Общение с коллегами поможет не только узнать больше о работе в компании, конкретном регионе, но также выучить наиболее нужные фразы. Поэтому своим клиентам мы советуем налаживать дружеские связи на новой работе, задавать вопросы более опытным сотрудникам.
Рекрутинговое агентство «Дарсер» рекомендует использовать разные способы изучения языка, а также подыскивать себе вакансии, доверить оформление документации и общение с работодателями нашим сотрудникам. По всем вопросам трудоустройства в Польше и Литве звоните нам по телефонам +375 (232) 21-23-21, +375 (29) 626-23-21 (Velcom/Viber).
.